去年初，家中的二孩降临，当时请了一个月嫂，工资要1.2万元每月，是经熟人介绍的，据了解，如果通过家政公司找月嫂，估计还要高一点呢，为了能把产妇和小孩照顾得更好一点，当时的我咬了咬牙，还是决定硬着头皮上了！

但经过了对她一个月时间的了解，觉得她们工资那么高也是有道理的。我们是在孩子出生的第一天，把月嫂阿姨叫过来帮忙的，因为从生第一胎的时候得出经验，小孩出生后在医院那几天是最忙、最累的，生第一胎的时候，刚刚做爸爸的我，还没来得及让我高兴一两天，就已经被折腾得不成人样，在医院那几天，我平均每天睡眠时间不超三小时，每次连续睡觉时间不超一小时，晚上不是这家的BB哭，就是别家的BB闹，还要喂奶，换止尿裤，照顾产妇，24小时都忙得像个陀螺，困得眼睛都睁不开，只要随便有个地方靠一靠，就能马上打起呼噜来，那半个月时间，我就瘦了好几斤。现在请了月嫂就不同了，相当于把我们生第一个小孩所做的工作全部承包了，她虽然也比较忙，但感觉比我那会轻松多了，而我就更不用说了，在医院里还能刷刷头条，每天写一、两篇文章，跟没请月嫂的差别太大了，可她能已经轻车熟路了，也可能人家的确更会哄BB吧。

出院回家后，月嫂也是全天候照顾BB和产妇的。早上六点就起床给BB妈妈做早餐、给小孩喂奶、换尿不湿、给婴儿洗澡、给产妇清洁伤口、煲中药给产妇洗澡、煲姜醋（不知道是不是每个地方都有这种习惯？），还有就是如洗菜、做菜、洗婴儿洗衣服等等家务事都全包办了，一天24小时，没多少个小时是可以休息的，晚上躺在床上不足一分钟准能入睡，所以说，这么大的工作量，人家拿到这个工资也是应该的。

为什么现在很多女人宁愿坐办公室拿3000的工资而不愿去学月嫂拿上万的工资？

1、办公室工作轻松、稳定。大多办公室工作都是脑力工作为主，工作轻松、办公环境好，关键稳定性也比较高，一般每隔三年续签一次合同，十年签无固定期限合同，所以，职业稳定性方面比较好。而月嫂顾名思议就是按月为单位来请的，而且绝大多数人都是只请一个月，做完这个月又得另找下家了，并且，在这个月内也是极有可能被要求换人的，因为人家给了那么高的薪水，自然对月嫂的要求也非常高，所以，在工作稳定性方面，办公室工作是碾压月嫂工作的。

2、办公室工作自由度高，工作时间短。其一，办公室工作大多都是五天八小时或六天八小时，因为大多数结了婚的女人需要照顾家庭，她们是比较少加班的，而月嫂则24小时处于工作状态，一有情况，就需要马上作出处理。其二，办公室工作，在八小时之内的工作自由度还是比较高的，工作方面的安排可以由自己支配，不像月嫂工作，小孩饿了，就一定要及时喂奶、拉屎了要立即换纸尿裤、哭闹了要立即跑过去又哄又抱，有时连月嫂遇到三急了也得憋半天，即便有机会上厕所也只能草草了事呢，所以说，办公室工作在工作自由度、工作时间这两方面也是碾压月嫂工作的。

3、办公室工作更有尊严、更体面。办公室工作就是白领，办公环境宽敞明亮，衣着光鲜亮丽，也更受同事和领导的尊敬，而月嫂的工作性质就是为产妇、为婴儿服务，她们都是特殊群体，是暂时不能自理的，所以，只能任劳任怨服从产妇和其它人员的呼唤，是比不上办公室工作那么有尊严的。另外，月嫂的工作内容就是照顾产妇、婴儿为主，免不了经常帮人清理伤口、清理婴儿屎尿、手洗衣服等等，相比办公室工作，在工作体面方面，也是完会没办法比的。

以上就是办公室工作与月嫂工作的主要区别所在，而现在人们生活水平提高了，物质对她们来说虽然是必不事少的一部分，但她们对精神层面的东西也是看重的，所以，即便做月嫂能够月入过万，依然无法吸引到月薪只有3000的办公室女白领。

我堂妹是拿1.9万工资做月嫂也不愿拿低工资坐办公室，为此，小叔叔婶婶气得半死，甚至直言要和她断绝关系，他们有着自己的原因：

1.培养了十几年的女儿做月嫂，丢人。堂妹是重点大学毕业的高材生，身材高挑、气质出众，还弹得一手好钢琴。然而，堂妹大三那年由于叔叔生意失败，家庭条件一落千丈。堂妹大学毕业便做起了高薪的月嫂。对此，叔叔婶婶直言太丢人，“街坊邻里得怎么看我们两口子？好好的一个大学生，还没结婚就去给别人做月嫂？丢不丢人！”可堂妹却不以为然，她认为自己是通过考试取得月嫂证的，正当职业，不丢人。家庭矛盾也就此激发。

2.读了十几年的书只会伺候月子，没前途。堂妹算得上月嫂中工资高的，主要原因就是她的高学历，以及会弹钢琴。雇主夫妇是开公司的，对她非常信任和欣赏，要求她在以后的日子里也一直在这家工作，除了会为她提高工资外，还会在孩子上幼儿园之后（能脱手），为堂妹在公司里提供一份好的工作岗位。但叔叔婶婶却认为，堂妹如果不趁着年轻多在公司积累工作经验，现在只图赚钱做月嫂，以后她就会啥也不会干，只会干月嫂甚至保姆的活。这一辈子都不会有前途的。而堂妹却认为，月嫂年轻化将会是一个趋势，即便她日后不能像其他人一样成为一个坐办公室的白领，但经过几年的实践积累、理论学习，她也可以创业开一家属于自己的金牌月嫂公司，甚至招收的全是重点高校的大学毕业生、特长生走入月嫂的行业中，这也是一份好的职业规划。

3.月嫂社会地位低，不被亲朋认可。除了叔叔婶婶不认可堂妹的工作，她的同学、朋友也劝她赶紧换一份工作。“伺候人的活”、“奶味屎味交织”……即便是认识新朋友，当对方问及工作时，“月嫂”总好像是拿不上台面的工作，不被认可。