一、环卫安全会议的主要内容是什么？

一是提前谋划，做好应急预案。

召开相关讲座，集中一线抄环卫工人参加，教授防暑急救知识，增加环卫工人预防中暑及中暑后自救的相关知识，提高自我防范能力。同时，组织环卫工人进行安全知识的学习，提高环卫工人安全意识及遵守交通法规的意识，有效保障环卫工人高温作业安全，保证环卫工人身体健康和生命安全。

二是调整作业时间。

根据温度变化，在确保保洁质量不下降的情况下，环卫处及时调整作业时间，实行早上班、晚下班方式，利用早晚天凉，加强保洁作业，尽量避开白天高温时段作业，缩短一线环卫工人连续作业时间，避免中暑等情况的发生。

三是加大机械化清扫保洁力度。

在降低人工作业强度的同时，加大机械化作业强度，洗扫车采取歇人不歇车的方式，全天候对城区道路进行保洁。

四是做好防暑降温用品发放工作。针对高温天气，市环卫处层层抓落实，积极向环卫工人宣传防暑降温常识，提高自我保护意识。

二、电梯检验人员下底坑安全防护要求的标准有没有？

有安全防护要求的标准。因为下底坑是安装和维护电梯时必须进入的位置，必须采取一系列安全防护措施，以防止发生安全事故。根据国家标准《电梯安装规范》（GB 7588-2003），在人员进入下底坑时，必须戴好安全帽、穿好防护鞋、挂好防护带等，禁止穿拖鞋、高跟鞋等不安全鞋子。同时，需要有专人监护，并设有相应的安全设施，如安全防护网、防磨板等，以便及时发现和处理安全隐患。需要补充的是，不同的国家和地区可能有不同的电梯安全防护标准，检验人员需要了解当地的相关法规和规定，并按照标准要求进行检验和安全防护工作。

三、电力安全生产的要求内容是什么？

持证上岗，根据安全生产要求规范操作等。

四、安全生产人员配备要求是什么？

依据《建筑施工企业安全生产管理机构设置及专职安全生产管理人员配备办法》（中华人民共和国住房和城乡建设部建质[2008]91号文印发），项目专职安全生产管理人员应当按以下规定配备：

1、总承包单位配备项目专职安全生产管理人员应当满足下列要求：建筑工程、装修工程按照建筑面积配备：1万平方米以下的工程不少于1人；1万～5万平方米的工程不少于2人；5万平方米及以上的工程不少于3人，且按专业配备专职安全生产管理人员。土木工程、线路管道、设备安装工程按照工程合同价配备：5000万元以下的工程不少于1人；5000万～1亿元的工程不少于2人；1亿元及以上的工程不少于3人，且按专业配备专职安全生产管理人员。

2、分包单位配备项目专职安全生产管理人员应当满足下列要求：专业承包单位应当配置至少1人，并根据所承担的分部分项工程的工程量和施工危险程度增加。劳务分包单位施工人员在50人以下的，应当配备1名专职安全生产管理人员；50人-200人的，应当配备2名专职安全生产管理人员；200人及以上的，应当配备3名及以上专职安全生产管理人员，并根据所承担的分部分项工程施工危险实际情况增加，不得少于工程施工人员总人数的5‰。

3、采用新技术、新工艺、新材料或致害因素多、施工作业难度大的工程项目，项目专职安全生产管理人员的数量应当根据施工实际情况，在以上规定的配备标准上增加。

4、施工作业班组可以设置兼职安全巡查员，对本班组的作业场所进行安全监督检查。建筑施工企业应当定期对兼职安全巡查员进行安全教育培训。

五、gmp对人员安全的要求及目的是什么？

GMP（Good Manufacturing Practice）是一种制药和医疗器械行业的质量管理体系，旨在确保产品的质量和安全性。GMP对人员安全提出了一系列要求，其目的是保障员工的健康与安全，并减少与人员相关的风险和事故。

以下是GMP对人员安全的一些具体要求：

1. 人员培训：GMP要求企业为员工提供必要的培训，确保员工了解并能够遵守相关安全规定和程序。培训内容包括工作场所安全、事故预防、紧急情况处理等。

2. 工作场所安全设施：GMP要求企业提供适当的工作场所安全设施，如防护装备、紧急出口、消防设备等，以确保员工在工作期间的安全。

3. 职业健康与安全管理：GMP要求企业建立职业健康与安全管理体系，制定相关政策和程序，定期开展职业健康检查，确保学员的身体健康状况符合相关要求。

4. 事故报告与调查：GMP要求企业建立完善的事故报告和调查程序，及时记录和报告任何事故，并进行调查和分析事故原因，以避免类似事故再次发生。

5. 紧急情况处理：GMP要求企业制定应急响应计划，并向员工提供相应的培训和指导，以应对可能发生的紧急情况，保障员工的安全和健康。

GMP对人员安全的要求目的在于：

1. 保护员工的健康与安全：GMP要求企业为员工提供安全的工作环境，减少潜在的健康风险，确保员工的身体健康和安全。

2. 降低事故风险：GMP要求企业建立一系列安全措施和程序，减少与人员相关的事故风险，保障员工的生命安全。

3. 符合法律法规要求：GMP要求企业遵守相关的法律法规，包括关于职业健康与安全的规定，以保障企业合规运营。

总之，GMP对人员安全提出了一系列要求，旨在保障员工的健康与安全，并减少与人员相关的风险和事故。这些要求包括人员培训、工作场所安全设施、职业健康与安全管理、事故报告与调查以及紧急情况处理等。通过遵守这些要求，企业能够确保员工的健康、安全和生产活动的合规性。

六、电梯安全钳测试内容和要求是什么？

1.电梯处于检修状态，位于顶层以下位置

2.手动将限速器动作，

3.电梯检修下行，限速器钢丝绳带动限速器转动时电气开关动作，并卡死限速器钢丝绳

4.短接限速器电气开关电梯继续检修下行，由于限速器钢丝绳的提拉作用，安全钳开关会动作

5.再短接安全钳开关继续检修下行，观察曳引绳在曳引轮上的打滑情况。能打滑即表示安全钳动作可靠，看见滑动就停，不能长时间打滑，容易造成曳引轮和曳引绳的损坏。

七、安全工作对电气值班人员的要求是什么？

安全工作对电气值班人员的要求是: 掌握电气专业运行操作规程和相关安全规程 按照规程要求，协助班长对所发生的异常运行的故障进行判断和处理 熟知发电厂主接线系统、直流系统、厂用电系统、照明系统及主要电气设备运行特性、极限参数、继电保护、自动装置、厂用系统二次接线、额定数据、动力保险定值等 主要工作岗位是控制室，主要职责是监盘，合理地调整机组有、无功负荷，保证机组安全、经济运行和电能质量，并能正确使用信号。

八、食品安全管理人员基本要求是什么？

食品安全管理人员基本要求：（一）身体健康并持有有效健康证明。（二）具备2年以上餐饮服务食品安全工作经历。（三）持有有效培训合格证明。（四）食品药品监督管理部门规定的其他条件。　

按照2014-06-01即将实施的食品安全国家标准食品生产通用卫生规范的规定，除了具备基本的健康卫生要求外，管理人员应了解食品安全的基本原则和操作规范，能够判断潜在的危险，采取适当的预防和纠正措施，确保有效管理。　

九、用电设备安全检查工作内容与要求是什么？

1) 用户执行国家有关电力供应与使用的法规、方针、政策、标准、规章制度情况。 (2) 用户受电装置工程施工质量检验。 (3) 用户受电装置中电气设备运行安全状况。 (4) 用户保安电源和非电性质的保安措施。 (5) 用户反事故措施。 (6) 用户电工管理。 (7) 用户现场安全用器具、操作制度。 (8) 用户计量装置、保护装置、自动装置和调度通讯设备运行情况。 (9) 供用电合同履行情况。 (10) 受电端电能质量情况。 (11) 有无违章或窃电行为。 (12) 用户用电类别、电价执行情况。 (13) 用户功率因数和无功补偿情况。 (14) 并网电源、自备电源并网安全状况。

十、标明了安全使用注意事项和防护基本要求的是什么标志？

标明了安全使用注意事项和防护基本要求的标志通常被称为安全标志或警示标志。这些标志旨在提醒人们注意潜在的危险、警示危险区域或提醒执行特定的安全操作。

常见的安全标志包括以下几种：

1. 警告标志：用于警示人们注意潜在的危险和可能的伤害。这些标志通常以黄色为背景色，并带有黑色图案和文本，如黑色的感叹号、人物跌倒等图案。

2. 禁止标志：用于禁止特定操作或进入危险区域。这些标志通常以红色为背景色，并带有白色的图案和文本，如禁止入内、禁止吸烟、禁止使用明火等。

3. 指示标志：用于指示特定的方向、位置或行为。这些标志通常以蓝色或绿色为背景色，并带有白色的图案和文字，如护栏、出口指示、紧急出口等。

4. 安全提示标志：用于提醒人们注意安全操作、防护措施和注意事项。这些标志通常以绿色为背景色，并带有白色的图案和文字，如佩戴安全帽、注意步行、戴防护眼镜等。

这些标志的形状、图案和颜色在不同的国家和地区可能会有所不同，但它们都旨在提供必要的安全警示和指引，以保护人们的安全和健康。在实际应用中，应根据具体情况和法律法规的要求，选择适当的安全标志使用。