一、住家男保姆的乱象？

由于一些住家男保姆存在性侵、侵占、甚至施暴等不当行为，这导致了住家男保姆的乱象的存在。1.这些住家男保姆没有得到充分的素质教育和专业培训，导致他们无法正确地处理家庭矛盾和保护老人、儿童等弱势群体的权益。2.一些家庭请住家男保姆的动机，更多的是出于经济考虑，从而选择低价、素质差的住家男保姆，而这些保姆则往往感知不到家庭和职业的责任感和义务，从而出现了不当行为。3.当前，需要引起公众的关注和重视，并加强对住家男保姆的管理和监管，及时发现和处理不当行为，进一步保护弱势群体的权益和安全。

二、找住家男保姆好不好？

不好，不方便，还是女保姆方便

三、单身女老板招聘住家男保姆吗？

单身女老板招住家男保姆吗？

答：不会，单身女老板不会招男保姆的，不安全，一般都会招三十多四十岁的，会招勤快能干的女保姆，特别是女老板会招一个懂生活，会做一手好菜的，还懂一些食谱的女保姆，不过这样的保姆也不那么好招啊！现在想招一个好的保姆还真的难。

四、上海男保姆月薪？

一般月薪在8000~12000元左右。

在上海不同的区域，男保姆的月薪也有所不同。通常在郊区，例如金山，宝山，嘉定等区，由于对男保姆的职业需求不多。因此月薪相对较低，通常在8000~9000元每个月。而在市中心区域，例如虹口，静安等区，月薪可高达1万元以上。

五、60岁阿姨招住家男保姆合法吗？

在中国，雇佣保姆或家政服务是合法的，不论雇主的年龄、性别和雇佣者的性别。60岁的阿姨雇佣住家男保姆在法律上是允许的。然而，在实际操作中，应遵循以下几点：

1. 签订雇佣合同：为了保障双方权益，雇主和保姆之间应签订一份雇佣合同，明确双方的权利和义务。

2. 确保合法身份：雇佣的保姆应具有合法的身份，如持有有效的身份证、工作许可证等。

3. 遵循法律规定：雇佣过程中，雇主和保姆应遵循中国相关法律法规，如劳动法、合同法等。

4. 尊重隐私：在雇佣住家保姆时，雇主和保姆应尊重彼此的隐私，遵守相关法律规定。

5. 保持良好的沟通：雇主和保姆之间应保持良好的沟通，以便解决问题和矛盾。

总之，只要遵循法律规定和合同约定，60岁的阿姨雇佣住家男保姆是合法的。然而，在实际操作中，应确保双方权益得到保障，遵循相关法律法规。

六、有招60岁住家男保姆的吗？

有

在我们这里招60岁男的，做保姆的还是有的

一般这个年龄段的男保姆主要还是负责年龄稍大，自理能力不行的病人，工作比较辛苦，繁重

七、住家男保姆招门卫65岁包吃住？

主要任务就是做门卫和保姆的工作。可以说即是门卫也是保姆，两样工作都要做好！

现在工作不是那么好找的，年轻人找个工作都不容易，更何况六十五岁的老人找个工作更难了！再者雇主的钱也不是那么好挣的，所以一定会把你的工作时间安排的满满当当的！

八、王庆坨有招住家男保姆的吗？

1 目前不确定，需要更多信息才能确定是否有招聘2 如果王庆坨需要招聘住家男保姆，可能是因为工作忙碌或需要照顾家人，无法照顾家庭生活和家务，需要雇佣一个男保姆来协助解决这些问题。3 如果王庆坨需要招聘住家男保姆，可以通过招聘网站、社交平台等方式发布招聘信息，并对应聘者进行选拔和面试，以选择合适的候选人。同时，应该合理安排男保姆的工作时间和待遇，确保其为王庆坨家庭提供优质的服务。

九、我想做照顾能自理的老人住家的男保姆？

我可以吗，24岁，男，带着一岁半的小孩子，无依无靠，如果你愿意只要管吃管住给小孩点零花钱就可以

十、上海有人需要男保姆吗？

现在也有啊！不过还是少数！毕竟普通的家庭觉得请个男的保姆觉得很不安全啊！