一、雇主可以规定保姆晚上休息时间吗？

不能规定晚上休息时间因为保姆在工作期间需要负责照顾雇主的孩子或者老人等，并且要保证他们的安全和健康，如果雇主规定保姆晚上不能有固定的休息时间，那么就会导致保姆的身体和心理健康受到影响，同时也影响到其工作效率和服务质量。可以合理安排保姆的工作时间，既保障其休息时间，又保证服务质量。在合同签订过程中，雇主可以和保姆商讨合理的工作时间安排，以及休息时间和劳动报酬等问题。同时，国家也有专门的劳动法律法规来保护劳动者的权益，在保护保姆的合法权益的同时，也要求雇主履行自己的责任和义务。

二、保姆休息时间怎么定？

保姆休息时间没有具体规定。

一般跟雇主协商好不违反法律规定标准工作时间即可。

国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。

法定节假日用人单位应安排劳动者休息：元旦、春节、国际劳动节、国庆节、法律、法规规定的其他休假节日。

用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时；

因特殊原因需要延长工作时间的，在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时，但是每月不得超过三十六小时。

三、蜜蜂休息时间规定？

蜜蜂是没有什么休息时间的，他们任何时候都在飞行。其实在夏季蜜蜂不管是早上5-6点，还是晚上5-6点在巢门外飞舞，都是一种很常见的情况，主要原因是由于夏天天气比较炎热，蜜蜂会对原有的作息时间做出一定的调整，改变原有的一些出勤习惯。

比如：新蜂出巢的试飞时间，还有就是采蜜时间等。如果是上午5-6点，就是蜜蜂正常出勤，如果是下午5-6点，蜜蜂在蜂箱外飞舞。

四、工伤休息时间规定？

工伤休息的时间，应当是按照医嘱规定的时间确定休息时间。工商是指员工在工作期间，或者上下班路上当发生交通事故而受伤均属于工伤的范畴。发生工伤后，如果需要及时抢救或者住院治疗的，员工的工伤休息时间，应当医院的治疗报告确定的时间为准。

五、学生休息时间规定？

1.学生每天在校学习时间（包括自习）不超过6小时。

2.早上学生到校时间不早于7：30；下午：夏季不早于13：50，冬季不早于13点20。

3、上课、放学时间严格执行通榆县小学生作息时间。

4、体育锻炼时间为上午至少半个小时，下午至少半个小时，保证学生每天集体锻炼时间不少于一小时。5、睡眠时间：一到六年级学生不少于9小时。

六、mlc公约休息时间规定？

根据国际海事劳工公约也就是MLC公约规则2.3里面工作和休息时间的相关指导，可以分为最长工作时间和最短休息时间。所谓最长工作时间，也就是在任何24小时内，不得超过14个小时，以及在任何七天时间内不得超过72个小时;最多休息时间是指在任何24小时内不得少于十个小时，以及在任何七天内不得少于77个小时。

七、高温休息时间间隔规定？

气温或工作地点温度超过39摄氏度时，员工每天工作时间不得超过4小时；气温或工作地点温度超过38摄氏度时严禁加班加点；以及员工因高温天气作业引起中暑视为工伤等等。

重庆和南京等有火炉之称的城市也有不成文的规定，当当地气温达到40℃以上时劳动者不用上班，39℃时只上半天班。

八、物业休息时间最新规定？

根据《居民小区物业服务管理办法（试行）》的规定，物业休息时间为每周六，日及国家法定节假日全天；每周日（节假日除外）上午8:00至12:00物业公司紧急服务项目不停止，其余时间物业公司应停止工作。具体工作时间在当地政府有关部门另行规定的情况下，可以作出调整。

九、物业休息时间和规定？

1. 因地区和物业公司而异，需要具体情况具体分析。2. 一般来说，物业公司需要提供24小时值班服务，因此物业人员的休息时间可能会比较分散，而且可能需要轮班。此外，根据劳动法规定，每周需要有至少一天的休息时间。3. 物业公司的规定可能还包括加班、调休、年假等方面，需要具体咨询相关物业公司或者查看相关法律法规。

十、保姆辞职规定？

保姆辞职的规定包括：

1. 双方应当提前协商好辞职时间，并在书面形式上互相确认；

2. 辞职通知应当提前一个月或协商好的时间，以保证雇主有足够时间寻找新保姆；

3. 辞职原因应当真实，并且不涉及侵犯雇主利益和侵害雇主权益的情况；

4. 辞职后保姆应当清空工作现场，归还所有雇主财物，如有损坏应当赔偿；

5. 辞职后双方应当结清工资和福利等待遇，并签署解除劳动合同协议书。

具体规定可能会根据当地法律法规和合同约定有所不同，建议在辞职前与雇主协商好相关事项。