为什么互联网+家政方向目前没有做起来的企业呢？
导语：第一、家政服务行业服务的是每一个独一无二的家庭，每个家庭的要求和标准是不一样的，所以很难做到统一标准；
第二、服务人员从业素质，职业技能参差不齐，不是一个家政公司能够短时
第二、服务人员从业素质，职业技能参差不齐，不是一个家政公司能够短时
第一、家政服务行业服务的是每一个独一无二的家庭，每个家庭的要求和标准是不一样的，所以很难做到统一标准；
第二、服务人员从业素质，职业技能参差不齐，不是一个家政公司能够短时间可以解决的，很多阿姨从农村出来的，服务意识，情商很难被培训出来，而这些恰恰是每个家庭都看重的；
第三、服务人员的流动性很大，随意性很强，经常性跟换阿姨就很难保证服务的标准；
第四、随着国家2020年全面脱贫，农村剩余劳动力越来越少，从事家政行业的服务人员会逐渐减少！
家政公司如何与互联网相结合？
开启评价制，但是这个前提是有人通过网络来预定服务，这个大前提如果实现真是太麻烦了，资源的整合长春也有做这方面的，比如 家问网，这个网站差不多整合了长春大多数知名的家政服务公司，但是他有一个严重的问题，就是有网站却没有访问量， 现在一般来预定的家政服务的都是生活比较富裕的30岁以上年龄段的人，他们一般直接会拨打电话来预约服务，如何让这阶段的人来接受网络这本身就是个大问题。
趋势，大势所趋，但是要真正的发展起来，也就是说，想要给投资人足够的想象空间，仍然有很多问题，而且大部分问题国内短时间内还解决不了。我们先来分析e家洁的模式家政员，客户都要安装app，客户没问题，家政员就麻烦了，你得培训，你得提供流量，更关键的是，他们需要的是长期稳定的工作，你类似于出租车式的这里一单那里一单，钱又不是很多的情况下，朝不保夕啊。一旦他们和其中的几个雇主达成一致，长期去做了，这个阿姨在数据库里就是无效的了。
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