一、西安晚育产假多少天？

女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产的，增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。　2、女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天产假；怀孕满4个月流产的，享受42天产假。

二、晚婚晚育产假多少天？

我国规定剖腹产产假155天。 我国劳动法明确规定：女职工生育享受少于90天产假。 90天又分:产前假15天和产假75天两部分 。 所谓产前假15天系指预产期前15天休假，难产增加产假15天; 多胞胎生育每多生育婴儿增加产假15天。_ 实行晚育者(24周岁生育第胎)增加产假15天；领取《独生子女优待证》者(生育胎生多胞胎属于独生子女)增加产假35天。 剖腹产产假:90天+30天(晚育)+35天(办理独生子女证)=155天。

三、晚育产假多少天2021新规定？

国家现在已经不鼓励晚婚晚育。

《女职工劳动保护特别规定》

第七条 女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天;难产的，增加产假15天;生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。

女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天产假;怀孕满4个月流产的，享受42天产假。

四、辽宁省晚育产假多少天？

可以很肯定地告诉你，全国没有晚育产假。自两孩生育政策正式实施后，计划生育法律法全部作出修订，全面取消了“晚婚晚育”字样。你可以理解为国家不再提倡晚婚晚育。

根据国务院《女职工劳动保护特别规定》，女职工产假期为98天，其中产前可休息15天；难产的，增加产假15天；生育多胞胎的，每多生1个婴儿增加产假15天。《辽宁省人口与计划生育条例》第二十五条 规定：依法办理婚姻登记的夫妻，除享受国家规定的婚假外，增加婚假7日；符合本条例规定生育的夫妻，除享受国家规定的产假外，增加产假60日，配偶享有护理假15日。休假期间工资照发，福利待遇不变。根据上述法规规定，立式：国家规定的产假98天+辽宁省规定的增加产假60天＝158天。希望我的回答能对你有所帮助。

五、产假+晚婚+晚育+剖腹产共有多少天产假？

我国规定剖腹产产假155天。我国劳动法明确规定：女职工生育享受少于90天产假。90天又分:产前假15天和产假75天两部分。所谓产前假15天系指预产期前15天休假，难产增加产假15天;多胞胎生育每多生育婴儿增加产假15天。_实行晚育者(24周岁生育第胎)增加产假15天；领取《独生子女优待证》者(生育胎生多胞胎属于独生子女)增加产假35天。剖腹产产假:90天+30天(晚育)+35天(办理独生子女证)=155天。

六、产假多少天2020？

女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天;难产的，增加产假15天;生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。 女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天产假;怀孕满4个月流产的，享受42天产假。

七、苏州产假多少天2020？

此前是90天，现在是120天。指顺产。

八、厦门产假多少天2020？

厦门产假国家规定2020：

　　厦门产假为158天至180天。

　　根据《福建省人口与计划生育条例》第五章第四十一条规定，依法办理结婚登记的夫妻享受婚假十五日；符合本条例生育子女的夫妻，女方产假延长为一百五十八日至一百八十日，男方照顾假为十五日。

　　婚假、产假、照顾假期间，工资照发，不影响晋升。

　　违反《福建省人口与计划生育条例》的夫妻，产假不受本条例规定。

九、江苏产假多少天2020？

2020年江苏的产假128天，根据我国《江苏省人口与计划生育条例》规定，依法办理结婚登记的夫妻，在享受国家规定婚假的基础上，延长婚假十天。

十、杭州产假多少天2020？

、2020年杭州产假多少天

1、产假天数

(1)目前杭州怀孕女职工顺产享受生育津贴天数由之前的98天上调至128天。

(2)难产(助娩产和剖腹产)享受生育津贴天数由之前的113天上调至143。生育多胞胎的女职工，每胎增加15天。

(3)怀孕不满4个月流产的，享受15 天生育津贴;怀孕满4个月流产的，享受42天生育津贴。计划内、外流产统一按此政策享受生育津贴。